エンジニアの転職はENGINEER PIT(エンジニアピット)
社員一人ひとりが、優れた専門技術と豊かな人間性を兼ね備えたエンジニアとして、本当に必要とされる場所で、100%の実力を発揮できるよう、フォーラムエンジニアリングでは確実にスキルアップを図れる人材育成プランを用意しています。
エンジニアとしてのレベルアップは、企業ニーズに応えられるだけでなく、働くあなたの満足度を充実させる効果があります。
モノづくり業界で経験を積んだベテランのキャリアアドバイザーたちが、あなたのスキルアップをサポートします。
人材育成プランでステップアップを実現し、企業が認める優秀な人材として、その価値の向上や社会的な信頼度の獲得を目指しましょう。
O.J.T(On the Job Training)は、モノづくりの現場において「考えて行動できる自立した人材の育成」を目的としたトレーニングシステムです。日々の業務で必要な知識や技術的スキルを着実に習得することは、将来の「理想のエンジニア像」に近づくための第一歩となります。
自宅から自分のペースで繰り返し学習できるeラーニングはエンジニアたちの強い味方です。仕事をしながら最先端の技術スキルを身につけることができます。
参考:Webラーニングプラザ 技術者Web学習サイト(提供元:科学技術振興機構)
eラーニングとともに自分のペースで学習ができる通信教育は、半導体・電子回路技術、機械設計、ビジネス教養など、コースは多岐にわたります。
キャリアプランに合わせたカリキュラムで、スキルアップを目指します。
スキルアップのための資格取得の受験費用を補助する制度です。業務にすぐに役立つ資格から、将来のキャリアチェンジに備える資格に至るまで、幅広い分野をカバー。エンジニアたちのスキルアップを応援しています。
各分野の専門性強化を目的とし、積極的な資格取得をバックアップする制度です。奨励の対象となるのは「ものづくり」に直接関係性の高い技術、およびその周辺技術に関する資格です。
※対象資格53資格(2010.4.1現在)
企業のトレンドニーズに合わせた人材育成カリキュラムです。オンタイムで企業から求められている技術を習得することで、エンジニアとしての市場価値の向上を実現します。